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[경인교육소식] 경기·인천교육청, 각각 지방공무원 선발계획 발표 등

□ 경기교육청, 393명 규모 ‘2026 제2~4회 지방공무원 임용시험 시행계획’ 공고 경기도교육청은 올해 393명 규모의 신규 지방공무원을 공개 선발한다고 3일 밝혔다. ▲경기도교육청. ⓒ프레시안(전승표) 도교육청은 제1회 경력경쟁임용시험 선발 예정 인원 22명(8급)을 비롯해 제2회 공개경쟁임용시험을 통해 357명(9급)과 제3회 상업계고 우수인재 수습직원 선발시험으로 4명(9급) 및 제4회 기술계고 경력경쟁임용시험으로 10명(9급) 등 총 393명을 선발할 예정이다. 이 가운데 제2회 공개경쟁임용시험의 직렬별 선발 인원은 △교육행정 277명(일반 239명, 장애인 30명, 저소득 8명) △전산 31명 △공업 16명(일반기계 5명, 일반전기 11명) △보건 3명 △식품위생 11명 △시설 18명(건축) △기록연구(연구사) 1명 등이다. 응시원서는 다음 달 13∼17일 접수하며, 필기시험은 6월 20일에 실시된다. 도교육청은 올해 필기시험 합격자를 대상으로 인성 검사를 신설·시행해 경기미래교육을 책임질 인재 선발을 위한 면접시험 참고자료로 활용하며, 최종합격자는 9월 15일에 발표할 계획이라고 설명했다. 제3회 상업계고 우수 인재 수습직원 선발시험은 관련 전문교과와 필수 이수과목을 이수한 상업계고(관련학과 설치 일반고 포함) 졸업(예정)자를 대상으로 4명의 수습직원을 선발한다. 최종합격자는 2027년 중 6개월 수습기간 근무 후 평가와 심사 등을 거쳐 9급 교육행정직 공무원으로 임용될 예정이다. 응시원서 접수 기간은 7월 27∼31일로, 같은 달 13∼17일 학교장 추천을 받아야만 응시원서 접수가 가능하다. 필기시험은 8월 29일에 실시되며, 최종합격자 발표는 12월 22일에 이뤄진다. 제4회 기술계고 경력경쟁임용시험은 도내 기술계고 졸업(예정)자를 대상으로 △공업 5명(일반기계 1명, 일반전기 4명) △시설 5명(건축) 총 10명을 9급 공무원으로 선발한다. 응시원서는 8월 24∼28일 접수하며, 6월 29일부터 7월 3일까지 학교장 추천을 받아야만 응시원서